viernes, 3 de junio de 2016

Programa de Capacitación Auditoría Interna de Clase Mundial

El día de hoy estamos finalizando con éxito el Programa de Capacitación Auditoría Interna de Clase Mundial en Bogotá, Colombia, el cual consta de dos Cursos Talleres:

              I.        Smart-Audit: Cómo hacer más eficiente a su departamento de auditoría interna (16 horas – Martes 31 de mayo y Miércoles 1ro. de Junio)
            II.        Innovación Radical Función Auditoría Interna (16 horas – Jueves 2 y Viernes 3 de junio)

En estos dos eventos participaron más de 70 profesionales del área de auditoría interna de los siguientes países: Perú, México, Ecuador, Costa Rica, Honduras, Nicaragua, Guatemala y Colombia.

El enfoque de este programa de entrenamiento está basado en crear una ruptura con la tradición, con los viejos modos de pensar, con los enfoques antiguos de cómo debe realizarse el trabajo de auditoría interna. Durante estos cuatro días compartimos formatos, metodologías, técnicas, conceptos e ideas, los cuales son producto de una investigación exhaustiva de las mejores prácticas implementadas por departamentos de auditoría interna de clase mundial, desarrolladas para mejorar las destrezas, conocimientos, habilidades y competencias del  personal, con el fin de ser más eficientes, incrementar su productividad y garantizar los resultados deseados.


Participantes Curso Taller Smart-Audit.

En el Curso Taller Smart-Audit los auditores internos participantes pudieron:

1.    Aprender los conceptos, técnicas y herramientas indispensables para implementar un enfoque de auditoría interna efectivo.
2.    Desarrollar un plan estratégico para su Departamento de Auditoría Interna.
3.    Conocer los elementos mínimos para implementar un programa de aseguramiento y mejora de la calidad.
4.    Entender cómo se mide el valor agregado que brinda la función de auditoría interna.
5.    Implementar un sistema efectivo de dashboard para su departamento.
6.    Posicionar la gestión de riesgo como el catalizador del departamento.
7.    Descubrir las tecnologías y metodologías que pueden mejorar sustancialmente la eficiencia de su trabajo.
8.    Insertar de forma efectiva el “Factor X” de éxito para todo departamento de auditoría interna.


Participantes Curso Taller Innovación Radical

Durante el Curso Taller Innovación Radical Función Auditoría interna los participantes pudieron:

1.    Aprender a colocar la innovación como parte esencial de su trabajo diario.
2.    Implementar sistemas efectivos de innovación disruptiva e innovación continua en sus propios departamentos de auditoría interna.
3.    Identificar las barreras que bloquean los procesos creativos y la innovación.
4.    Romper paradigmas y mejorar continuamente.
5.    Determinar la mejor estrategia para la gestión del talento humano.
6.    Entender la importancia de considerar los objetivos estratégicos de nuestra organización, con la finalidad de redefinir nuestro trabajo.
7.    Aprender las actividades que diferencian la auditoría tradicional de los servicios de consultoría.
8.    Conocer que metodologías innovadoras están empleando departamentos de auditoría interna de clase mundial (análisis de datos, auditoría continua, programas de calidad, mejores prácticas, etc.)
9.    Presentar herramientas, técnicas y enfoques que permitan agregar valor a la función de auditoría interna en su organización.

Finalmente deseamos agradecer a Auditool, la cual fue la organización responsable de montar esta magnífica actividad.

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1 comentario:

  1. Estimado Sr. Nahun,
    Mucho gusto saludarlo nuevamente le felicito por este taller y por los temas tan importantes para el desarrollo de la Profesión. Le pido su apoyo para conseguir el material del curso, por cuestiones del trabajo no pude asistir al taller.
    De antemano agradezco su apoyo quedo a sus apreciables ordenes desde Medicinar
    Saludos cordiales
    Arte
    Lic. & MAE Jorge E. López Avila

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