Marta Cadavid, CAMS, CFE, AML
Las políticas corporativas ayudan
a regular las relaciones entre la empresa y las contrapartes. En este caso los
conflictos de intereses se pueden dirimir a través de una política clara con
ejemplos o casos concisos que eviten zonas grises. En cuanto a la política de
comunicación la organización debe estar preparada con un vocero quien tenga la
habilidad de responder ante medios de comunicaciones y otros terceros son
comprometer las integridad corporativa. Los empleados deben tener claro que
cualquier opinión o presentación en público no debe ser entendida como la
opinión de los directivos en general.
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